Pe 7 aprilie 2026, Academia City Grill a devenit pentru câteva ore un loc al bucuriei și al descoperirii, primind în vizită un grup de copii din centrele de zi ale Fundației Metropolis. Evenimentul de cooking organizat în parteneriat de cele două fundații a reunit tineri cu vârste între 8 și 18 ani, mulți dintre...

Pe 17 decembrie 2025, voluntarii Fundației City Grill și-au pus pălăriile roșii și au devenit Moși Crăciun pentru zeci de copii din centrele de zi ale Fundației Metropolis. Într-o zi în care afară mirosea a iarnă și a sărbătoare, fiecare copil a primit un cadou ales cu grijă — și, poate mai important, a primit...

București – 14 august 2025 – Fundația City Grill, înființată în mai 2024, odată cu aniversarea a 20 de ani de activitate a Grupului City Grill, își consolidează misiunea de a susține proiecte cu impact real în comunitate, prin parteneriate cu organizații recunoscute pentru rezultatele lor în educație și incluziune socială. Cele mai recente colaborări, cu...

București, 15 iulie 2025 – Fundația City Grill, un susținător activ al comunității, își unește forțele cu Fundația ASSA care își propune să ofere o vară memorabilă și educativă pentru 300 de copii aflați în situații sociale dificile. Pe parcursul lunilor iunie, iulie și august, grupuri de 20-25 de copii, însoțiți de mentori, vor explora lumea fascinantă a...

Grupul City Grill a pus întotdeauna accent pe performanță și pe sprijinirea celor care muncesc și se pregătesc pentru a fi mai buni. Credem că ocrotirea și încurajarea copiilor și tinerilor talentați este singura cale prin care putem avea o nouă generație responsabilă și capabilă să facă față provocărilor viitorului nostru, ca societate. Pentru că...

Grupul City Grill a pus bazele a două clase în sistemul de învățământ dual, în cadrul Liceului Mihai Bravu. Timp de trei ani de zile, 54 de copii cresc și se formează în meseriile de ospătar și bucătar, meserii care să le asigure accesul facil în piața muncii. Alexandru are 15 ani și din această...

Până în prezent, 150 de elevi au trecut prin program, iar o parte dintre ei au fost integrați în muncă la finalizarea celor trei ani. Cătălin Pîrvu, training and development coordinator: „Este o nevoie constantă de avea oameni pregătiți și dornici să evolueze în această industrie. Ne-am asumat rolul de deschizători de drumuri însă, ne dorim...